08.09.2021  Paavo Perttula

• #designthinking
• #ImpactDesign
• #RethinkingHealth
• #systemsthinking
• #team
• #tiimi
• #Vaikuttavuus

Keväällä tiimiimme liittynyt Fanny Vakkila keskittyy Gesund Partnersilla Impact Design -kokonaisuuteen. Fanny on tuonut GP:lle vankkaa muutos- ja muotoiluosaamista sekä strategista otetta sosiaali-, terveys- ja hyvinvointipalveluiden ja -prosessien kehittämiseen. Fanny on koulutukseltaan kauppatieteiden maisteri ja hänellä on lisäksi koulutus hyvinvointialalta. Fanny on työskennellyt aikaisemmin muun muassa liiketoimintamuotoilijana Accenturella, jossa hän keskittyi ihmislähtöisen muutoksen suunnitteluun ja […]

Lue lisää

02.09.2021  Paavo Perttula

• #RethinkingHealth
• #team
• #tiimi

Tatu Laurila aloittaa työt GP:llä tänään 2. syyskuuta tittelillä Strategy Director, Partner. Tatu siirtyy GP:lle Novartikselta, jossa hän aloitti Novartis Finland:n yhteiskuntasuhdejohtajana vuonna 2012. Viimeksi Tatu vastasi Novartis Pharmaceuticalsin yhteiskuntasuhteista sekä Market Accessistä, toimi Novartis Islannin maajohtajana, sekä pohjoismaiden suurimman liiketoiminta-alueen (Neuroscience) johtoryhmässä. Ennen Novartista Tatu toimi viisi vuotta Helsinki Business Hubin toimitusjohtajana. Tatu on […]

Lue lisää

02.08.2021  Paavo Perttula

• #RethinkingHealth
• #sote
• #tiimi

Darja Urvas aloittaa GP:llä elokuussa johdon konsulttina (Management Consultant). Darjalle on kertynyt kokemusta sekä julkiselta että yksityiseltä sektorilta. Darja on aikaisemmin työskennellyt sosiaalityöntekijänä eri kunnissa sekä julkisen sektorin konsulttina sosiaali- ja terveystoimialalla FCG:llä. Darja on koulutukseltaan yhteiskuntatieteiden maisteri (YTM). Darjalla on monipuolisesti kokemusta julkisen sektorin selvityksistä sekä projektipäällikkönä toimimisesta. Darjan vahvuuksia ovat isojen kokonaisuuksien hallitseminen […]

Lue lisää

23.06.2021  Paavo Perttula

Gesund Partners hakee joukkoonsa palvelumuotoilijaa. Hyvällä kandidaatilla on käytännössä hioutunut osaaminen muotoilun parissa ja näkemystä asiakaslähtöisestä innovoinnista ja palvelukehityksestä, sekä ainakin muutama vuosi relevanttia työkokemusta (esimerkiksi johdon konsultoinnista tai palvelumuotoilusta joko konsultointialalta tai vaikka järjestöstä). Tärkein kriteeri on kuitenkin halu olla mukana kehittämässä palveluita jotka parantavat väestöterveyttä ja nostavat ihmisten hyvinvointia. Gesund Partnersin monialainen tiimi […]

Lue lisää

08.04.2021  admin

• #Careerfull
• #hoitajat
• #johtaminen
• #QuadrupleAim
• #RethinkingHealth
• #Sairaanhoitaja
• #työura

Sote-alan kestävyyttä koetellaan, kun hoitajapula syventyy kiihtyvällä tahdilla. Kevan mukaan pelkästään Uudellamaalla on jo yli kolmen ja puolen tuhannen sairaanhoitajan vaje, koko maan tasolla puhutaan yli 8 000 uuden sairaanhoitajan tarpeesta. Samaan aikaan miltei puolet nykyisistä hoitajista suunnittelee alan vaihtoa.  Tuoreet kyselyt ja tutkimukset valottavat karua tilannetta. Vain 23 % hoitajista uskoo pysyvänsä sote-alan työtehtävissä […]

Lue lisää

06.04.2021  admin

• #Hyte
• #integraatio
• #rajapinnat
• #RethinkingHealth
• #sote

Tämä on toinen osa kahden blogin sarjassa, jonka ensimmäinen osa käsitteli yleisellä tasolla hyten ja soten rajapintaa, kun sote-kokonaisuudesta jatkossa vastannee hyvinvointialueet kuntien asemesta. Edellisessä blogissa käsittelimme sosiaali- ja terveydenhuollon (sote) sekä hyvinvoinnin ja terveyden edistämisen (hyte) yhteistyön merkitystä sote-uudistuksen tavoitteiden ja kuntalaisten hyvinvoinnin edistämisessä. Hyvinvointi syntyy usein eri toimijoiden rajapinnoilla, yhdessä hyvinvointialueiden, kuntien, järjestöjen […]

Lue lisää

30.03.2021  admin

• #Hyte
• #Hyvinvointi
• #kunnat
• #RethinkingHealth
• #sote

Tämä on ensimmäinen blogi kahden blogin sarjassa, jonka toinen osa käsittelee konkreettisemmin hyten roolia soten tavoitteiden saavuttamisessa. Tulevan sote-uudistuksen tavoitteena on tarjota ihmisille nykyistä yhdenvertaisempia palveluja, kaventaa hyvinvointi- ja terveyseroja sekä hillitä kustannusten kasvua. Uudistus johtaa merkittäviin ja kompleksisiin systeemitason muutoksiin, joissa eri toimijoiden roolit määritellään uudelleen. Yksi tärkeimmistä muutosalueista on varsinaisen sosiaali- ja terveydenhuollon […]

Lue lisää

05.03.2021  admin

Sydän- ja verisuonisairaudet aiheuttavat inhimillisen kärsimyksen lisäksi merkittäviä kustannuksia yhteiskunnalle. Esimerkiksi vuonna 2015 Suomessa sydän- ja verisuonisairauksien sairaanhoidon kustannukset olivat 2,0 miljardia euroa. Se oli 10 % kaikista terveydenhuoltokuluista. Lisäksi sydän- ja verisuonisairauksien epäsuoria kustannuksia aiheutui lähes 900 miljoonaa euroa. Nämä koostuivat mm. kuoleman ja työkyvyttömyyden vuoksi menetetyistä tuloista yhteiskunnalle. Suomessa sydän- ja verisuonisairaudet ovat […]

Lue lisää

04.01.2021  Paavo Perttula

Anna Liuskari aloitti Gesund Partnersilla 1.1.2021 tehtävässä Management consulting manager (johtava konsultti). Anna Liuskarilla on usean vuoden työkokemus liikkeenjohdon konsultoinnista vakuutus- ja terveystoimialalla. Hän on aikaisemmin työskennellut muun muassa finanssialan johdon konsulttina Accenturella ja terveysteknologiayritysten neuvonantajana Tanskan Trade Councililla. Anna on koulutukseltaan yhteiskuntatieteiden maisteri (YTM). Annalla on vahva ymmärrys digitalisaation tarjoamista mahdollisuuksista organisaatioiden uudistumisessa sekä […]

Lue lisää

03.12.2020  admin

• #BusinessFinland
• #Kasvustrategia
• #OKM
• #RethinkingHealth
• #STM
• #SuomenAkatemia
• #TEM
• #Tiekartta

Tiistaina 1.12. julkaistiin terveysalan tutkimus- ja innovaatiotoiminnan kasvustrategian tiekartta vuosille 2020-2023. Gesund Partnersilla oli ilo ja kunnia osallistua työhön fasilitoimalla päivitykseen kuuluneen sidosryhmäprosessin ja laatimalla tiekartan luonnoksen.   Tiekartan päivittämisprosessi olikin harvinaisen avoin ja osallistava: esimerkiksi tiekartan päivitystä koskeneeseen verkkotyöpajaan osallistui yhteensä yli 300 ja alueellisiin yhteiskehittämisen työpajoihin 114 henkilöä. Lisäksi prosessin aikana haastateltiin 28 asiantuntijaa Suomesta ja maailmalta.  Tiekartta rakentuu kolmelle toisiinsa liittyvälle toimenpidealueelle:  […]

Lue lisää

19.11.2020  admin

• #Apotti
• #Helsinki
• #Ikääntyneet
• #RethinkingHealth
• #Toimintakyky
• #vaikuttavuusinvestoiminen

Apotti on käynnistänyt Helsingin kaupungin innovaatiorahaston rahoittaman projektin, jossa selvitetään, miten kaupungin hyvinvointihaasteiden ratkomisessa voisi hyödyntää vaikuttavuusinvestointeja sekä tulosperusteisia kumppanuuksia. Projektissa keskitytään erityisesti rakenteisiin, jotka luovat puitteet tarvelähtöisille, ennaltaehkäiseville ja ikäihmisiä voimaannuttaville palveluille. Apotin kumppanina projektissa toimii Gesund Partners. Vaikuttavuusinvestoinneilla kestävää kasvua ja lisäpanostuksia ennaltaehkäisyyn Koska parhaillaan käynnissä oleva ikäihmisten palveluihin liittyvä projektimme keskittyy erityisesti […]

Lue lisää

16.11.2020  admin

• #HIB
• #SIB
• #vaikuttavuusinvestoiminen
• #vaikuttavuussijoittaminen

Sukellan tässä blogissa elintapasairauksien ennaltaehkäisyn maailmaan vaikuttavuusinvestoimisen keinoin. Tarkastelen minkälaisia terveysvaikutuksia tavoittelevia tulosperusteisia rahoitussopimuksia, eli Health Impact Bondeja (HIB), maailmalta löytyy. Aihe on minulle läheinen, kirjoitan siitä paraikaa gradua Turun kauppakorkeakouluun. Mikäli aihepiiri kiinnostaa, niin suosittelen lukemaan myös kollegani Anssin blogi-tekstit (‘Vaikuttavuusinvestoinneilla parempaa väestöterveyttä‘ ja ‘Sijoittajat mukaan ratkaisemaan yhteiskunnallisia ongelmia‘) vaikuttavuusinvestoimisen perusperiaatteista. Hyvinvoiva ja terve […]

Lue lisää

15.10.2020  admin

• #Hyvinvointi
• #ImpactInvesting
• #kuntatalous
• #RethinkingHealth
• #Terveydenhuolto
• #vaikuttavuusinvestoiminen
• #vaikuttavuussijoittaminen

Aiemmassa blogissani keskustelin vaikuttavuusinvestoimisesta (impact investing) uutena tapana ratkaista terveydenhuollon rahoitusongelmia ja edistää väestöterveyttä. Lupasin seuraavaksi käsitellä vaikuttavuusinvestoimista sijoittajan näkökulmasta, jolloin voidaan puhua vaikuttavuussijoittamisesta. Tämä keskustelu sopii yhtä hyvin niin terveydenhuoltoon, sosiaalisiin ongelmiin, kiertotalouteen kuin ympäristönsuojeluun liittyviin vaikuttavuusinvestointihankkeisiin. Tarkoitan tässä tarkastelussa vaikuttavuussijoittamisella hankkeita, joissa sijoittajan saama tuotto on sidottu suoraan hankkeiden mitattavissa olevaan yhteiskunnalliseen vaikutukseen. […]

Lue lisää

12.10.2020  admin

• #ImpactInvesting
• #kuntatalous
• #RethinkingHealth
• #Terveydenhuolto
• #vaikuttavuusinvestoiminen
• #vaikuttavuussijoittaminen

Tilannekuva: Suomen julkinen talous on kriisissä Koronakriisin vuoksi kuluva vuosi on Suomen talouskehityksen kannalta yksi heikoimmista vuosikymmeniin. Valtiovarainministeriö ennusti viime viikolla Suomen bruttokansantuotteen supistuvan tänä vuonna 4,5%. On pysäyttävää huomata, että näin heikkoa Suomen talouskasvu ei ole ollut viimeisen 50 vuoden aikana kuin suuren laman alkuvaiheessa vuonna 1991 ja globaalin finanssikriisin iskiessä voimalla vuonna 2009. […]

Lue lisää

29.09.2020  Paavo Perttula

• #CircularEconomy
• #Kiertotalous
• #RethinkingHealth
• #WCEFonline

”Toimin 2000-luvun alkupuolella leikkurissa hoitajana. Muistan kuinka ihmettelimme sitä, kun tuolloin siirryttiin hyvin laajasti kertakäyttövälineiden käyttöön. Esimerkiksi leikkaussaleihin ja poliklinikoille tuli enenevissä määrin kertakäyttöisiä instrumentteja, leikkausalueen peittelymateriaaleja ja jopa työvaatteita. Kertakäyttöiset työvaatteet koskivat ihan päivittäistä työasua, mutta lisäksi myös leikkausasuja. Muistelen, että tällä tavalla saatiin laitoshuoltajan ja välinehuoltajan työtä vähennettyä. Jätteiden määrä tietysti nousi samalla, mikä tuntui aika pahalta.” ​Sairaanhoitaja, HUS Terveysala tuottaa 5% […]

Lue lisää

25.09.2020  admin

• #RethinkingHealth
• #sote
• #startup
• #terveysteknologia

Terveydenhuollon kehityssuunta kohti vaikuttavuusperusteista ohjausta ja kannustimia on globaali ilmiö. Esimerkiksi terveysteknologiayritysten kannalta se muuttaa markkinoita perustavanlaatuisesti ja myös uusia mahdollisuuksia avaten. Vaikuttavuusperusteisuus muuttaa valtarakenteita Vaikuttavuusperusteisessa kontekstissa terveydenhuollon valtarakenteet muuttuvat nykyisestä (kuva). Potilas eli palveluiden loppukäyttäjä astuu keskiöön ja samalla palveluiden rahoittajat eli Suomessa sote-järjestäjät (esim. nyk. kunnat ja jatkossa sote-maakunnat, vakuutusyhtiöt) ottavat “reaktiivisen laskun […]

Lue lisää

22.09.2020  admin

• #QuadrupleAim
• #RethinkingHealth
• #Sairaanhoitaja
• #Työkyky

Työuupumuksesta on viime vuosien aikana keskusteltu paljon, syystäkin. Joka neljäs suomalainen työikäinen kärsii työuupumusoireista (Helsingin yliopisto 2017). Uupumus koskettaa myös sote-alan ammattilaisia. Esimerkiksi Superin ja Tehyn viimeaikaiset kyselytutkimukset tarjoavat karun kuvan nykytilanteesta: jopa 70-80 % hoitajista harkitsee alanvaihtoa, joka kymmenes jopa päivittäin. Syynä on työn kiireisyys, työntekijän kokema riittämättömyyden tunne ja huonoksi arvioitu palkka. Se uuvuttaa yhä useamman hoitajan – niin Suomessa kuin maailmallakin.  Uupumus voi aiheuttaa jopa työkyvyttömyyttä. Hoitajapulan keskellä […]

Lue lisää

09.09.2020  Paavo Perttula

• #Healthcare
• #MooC
• #RethinkingHealth
• #Terveydenhuolto
• #Vaikuttavuus
• #ValueBased

Rethinking health: The fundamentals of value-based healthcare -kurssin löydät osoitteesta:rethinkinghealth.org  Terveydenhuollon haasteet ovat tulleet kaikille tutuksi muun muassa kansallisen sote-uudistuksen kautta. Ongelmat eivät liity vain hyvinvointiyhteiskunnan ja julkisen talouden kestävyyteen, vaan kriisi on suuri myös yksilön tasolla. Krooniset sairaudet yleistyvät ympäri maailmaa, minkä lisäksi terveydenhuollon ammattilaiset palavat loppuun ja uupuvat työssään. Koronakriisi on kurjistanut tilannetta […]

Lue lisää

17.04.2020  Paavo Perttula

• #innovaatio
• #korona
• #missiolähtöisyys
• #vaikuttavuusinvestoiminen

Alun perin Wall Street Journalissa julkaistussa ja tänään 17.4. Helsingin Sanomissa referoidussa artikkelissa ihmetellään, miten perinteiset yhdysvaltalaiset yritykset kuten Ford toimivat yhtäkkiä ketterästi. Kuten WSJ:n artikkelissa todetaan, vapauttaa yhteinen päämäärä merkittävästi voimaa ja energiaa tavoitteelliseen tekemiseen. Ilman yhteistä missiota resursseja hukkuu byrokratiaan. Muutos on nähdäksemme seurausta siirtymisestä missiolähtöiseen innovointiin. Koronapandemia on silmänräpäyksessä auttanut löytämään yhteisen […]

Lue lisää

16.03.2020  Paavo Perttula

• #covid-19
• #jaksaminen
• #korona

Hoitajat ja lääkärit työskentelevät lähiviikkoina poikkeuksellisen paineen alla koronavirusepidemian vuoksi. Tässä tilanteessa etulinjassa toimivien hoitajien ja lääkäreiden jaksaminen ja työkyky on ykkösprioriteetti, jotta varmistamme avun kaikille sitä tarvitseville.  Haasteeseen vastataksemme, olemme käynnistämässä sosiaali- ja terveydenhuollon henkilöstölle maksutonta vertaistuen alustaa, joka palvelisi sote-henkilöstöä 24/7. Etsimme pikaisella aikataululla kumppaneita mukaan talkoisiin, varmistamaan palvelun käynnistämiseksi ja sen ylläpitämiseksi riittävät resurssit.  Teemme lopullisen päätöksen torstaina 19.3. […]

Lue lisää

02.03.2020  Paavo Perttula

We at Gesund Partners are more than pleased to welcome Sukhmeet Panesar to the team! Dr. Panesar will share his time between NHS, Gesund Partners and his project-based assignments in Africa and around the globe. Sukhmeet Panesar (Suki) trained as a doctor in emergency medicine and public health in London and has developed a unique […]

Lue lisää

21.02.2020  admin

Työskennellessäni sairaanhoitajana potilastyössä lähes kahdenkymmenen vuoden ajan, terveydenhuollon talousasiat näyttäytyivät itselleni lähinnä negatiivisina erilaisten säästöjen muodossa. Tutuiksi tulivat säästöt niin lomarahoissa kuin hoitajaresursseissakin sekä kiristyneiden tulostavoitteiden muodossa. Rahasta ja säästöistä terveydenhuollon yhteydessä puhuminen on arka aihe. Se herättää helposti negatiivisia ajatuksia. Ymmärrettävästi. Ihmisen arvoa ei saa koskaan mitata rahassa. Rahasta ja säästämisestä tulisi kuitenkin puhua, koska säästöt eivät ole aina pois […]

Lue lisää

07.02.2020  Paavo Perttula

Gesund Partners kasvaa kun Heta Siranko aloittaa 10.2. Heta on kokenut sairaanhoitaja, jolla on syöpähoitajan ja tutkimushoitajan pätevyys. Hetalla on pitkä ja monipuolinen kokemus hoitotyön ja terveydenhuollon parista. Hän on työskennellyt aiemmin sekä perusterveydenhuollossa että erikoissairaanhoidossa, niin julkisella kuin yksityiselläkin puolella (mm. HUS, Neosmart). Töiden ohessa Heta suorittaa terveyden edistämisen YAMK tutkintoa. Hetaa kiinnostaa uudet […]

Lue lisää

21.01.2020  Paavo Perttula

• #general
• #tiimi

Lääkäri Mika Perttu littyy Gesund Partnersin tiimiin Senior advisoriksi. Mika on alalla tunnettu visionääri ja ajatusjohtaja. Ennen liittymistään Gesund Partnersiin Mika toimi vakuutusyhtiön terveysjohtajana, Keravan kaupungin johtavana ylilääkärinä sekä yksityisellä sektorilla kehittäjänä ja johtajana. Mika on innostunut uuden teknologian mahdollisuuksista terveydenhuollossa ja hoiva-alalla. GP:llä Mika toimii lääketieteellisenä neuvonantajana ja keskittyy erityisesti väestötason interventioiden muotoiluun.

Lue lisää

21.01.2020  Paavo Perttula

Hyvinvointivaltio on kriisissä. Väestö ikääntyy ja budjetit paukkuvat. Elintapasairaudet rasittavat systeemiä, eikä siinä pelkkä soteuudistus auta. Kaikki tietävät, että nykyinen järjestelmä on tehoton. Jo vuosia on järjestetty seminaareja ja käynnistetty hankkeita terveydenhoidon suuntaamisesta sairauksia ehkäiseväksi ja väestön hyvinvointia parantavaksi, mutta todellisuudessa ihmisistä huolehtimiseen on jatkuvasti vähemmän resursseja ja ylikuormitetut sote-ammattilaiset keskittyvät hoitamaan liian pitkälle edenneitä […]

Lue lisää

01.11.2019  Paavo Perttula

• #general
• #team

We at Gesund Partners are thrilled to have Laura joining the team! She will be focusing on value-based healthcare transformation as a Management Consulting analyst. Laura is a double master student from Turku School of Economics, majoring in finance and accounting and the University of Eastern Finland, majoring in health economics. She is passionate about […]

Lue lisää

23.08.2019  Paavo Perttula

Anni Karjala is a doctor, phD student and a public-health enthusiast. Her experience ranges from clinical work to academic research and health startups, and she’s especially intrigued by the interface of these three. Having worked in both public and private sector healthcare facilities Anni has a strong clinical mindset – but is not afraid to […]

Lue lisää

24.05.2019  Paavo Perttula

• #mission

Let us introduce ourselves. We at Gesund Partners are a group of hands-on strategists, scientists and policy experts focused on solving health and social challenges. Why did we decide to start this new company? In our view, there is a widespread tendency to oversimplify complex health and social issues. With these issues we mean the […]

Lue lisää